1月16日，四零三公司领导对公司5户特困职工、31户困难职工及2户困难党员进行了走访慰问。每到一名职工家中，公司领导都要详细地询问、了解他们的家庭生活情况及身体状况；对患病的职工还了解他们的用药情况及家庭困难情况，并叮嘱家属一定要悉心照顾，同时,还为他们送去了慰问金，让这些老同志们在寒冷的冬天里感到了温暖，感受到了公司领导对他们的关心。当走访到患病职工王以国家里时，他老泪纵横，因为中风瘫痪无法言语，行动不便，他用微微颤抖的一只手紧紧握住领导的手以示谢意，这样的场景令在场的每一个人为之动容。四零三公司历经过破产改制，老职工、困难职工多，集团收购四零三公司后，非常关心公司困难职工群体，...

简约不乏时尚、浪漫而又温馨。1月6日下午7点，水利水电公司十项目部为四对新人举办集体婚礼。伴随着婚礼进行曲的奏响，在同事和亲朋的见证下，缓缓走上红地毯，携手迈入婚姻的殿堂，在鲜花掌声的簇拥下走向幸福的未来。本次举办集体婚礼的四位新郎均为水利水电公司十项目部员工，为了给大家营造一种家的温馨，加强团队建设，同时也厉行节约，节俭办事，项目部为四对新人组织了一次集体婚礼。婚礼上，主持人别出心裁地导演了一出“找新娘”，考验新婚夫妇的默契程度，新郎新娘的精彩表现惹得台上台下一片欢笑。在夫妻三拜仪式后，大家举杯共同表达对新人的美好祝福。【记者：汤瑾桂馨责任编辑：赵春燕】

真情飞越大山，爱心托起希望。近日，二公司市政分公司“春蕾爱心基金会”向保山市施甸县姚关镇品学兼优的贫困学生伸出了爱心之手，为他们送去了图书、文具用品、体育用品及爱心慰问金、奖学金。据悉，保山市施甸县姚关镇地处边疆，经济落后，孩子们的亲属都外出打工，大部分儿童只能和年老多病的爷爷奶奶住在一起，生活十分艰难。市政分公司经过与学校对接后,对13名贫困大学生、5名贫困中学生发放了爱心慰问金，对12名品学兼优的贫困小学生发放了爱心奖学金，捐赠了图书、文具用品及体育用品等。爱心基金会表示，希望孩子们快乐、健康的成长，同时勉励他们树立远大理想、勤奋学习，把改变家乡面貌和实现自己的梦想结合起来，长...

临近春节，为使公司困难职工度过一个温暖、祥和的春节，十公司开展了2014年春节“送温暖”慰问活动。此前，十公司工会高度重视，认真落实集团公司工会部署，积极筹措并大幅增加了资金，扩大了困难职工慰问面。1月15日，公司对海口、安宁28公里、昆明片区12名特困职工进行了入户走访慰问，给他们带去了新春的祝福，并发放慰问金。此次走访慰问活动，是深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动的体现，进一步密切了公司与职工间的联系。每到一处，公司领导都详细询问他们的生活、身体、住房等情况，切实了解他们的实际困难和问题。海口退休职工杨丽霞，一家三口有两人身患疾病，生活困难。公司董事长吴勇入户到家与其面对面地...

1月13日至14日，水利水电公司中层正职及正职以上领导干部共54人围绕工作完成情况、存在问题、改进思路、人才培养、制度执行力、廉洁自律6个方面进行公开述职述廉，对一年来的工作进行总结分析，对下一步工作认真思考谋划。中层干部是企业各项战略、制度执行的关键和核心，是企业快速发展最主要、最关键的推动者。近年来，水利水电公司生产经营实现了快速发展，面临繁重而又艰巨的生产管理工作，对中层干部履职能力提出了新的、更高的要求。本次述职述廉，参加人员在本人述职述廉的同时，也对其他人员进行考核打分，全程参与。在整个述职述廉过程中，大家对去年的工作完成情况做了总结回顾，对存在问题做了深刻的剖析，并提出...

1月13日，五公司组织召开了2014年迎新春后备干部座谈会，公司在昆领导班子与19名中层后备干部齐聚一堂，共话企业发展大局。在集团公司推行一系列改革举措的时代背景下，如何加强干部队伍建设，强化后备干部锻炼与培养也被五公司提上了日程。为加强后备干部人才培育工作，五公司特别在年前收官之际召开了座谈会。几名后备干部代表分别结合自身工作岗位实际，畅谈了工作感想、工作思路以及个人职业生涯规划。会议提醒，为了加强和提升个人的表达能力，每人的发言限定为五分钟。五公司第一安装直管项目部的后备干部夏渊首先接过话题，强调现场管理的重要性。其他后备干部纷纷发言，“要在经济效益和社会效益之间找好平衡点”，...

1月9日，在新春佳节即将到来之际，三公司组织召开了老干部座谈会，为离退休老干部送去新春的祝福和慰问金。　　三公司领导就公司2013年发展情况和2014年奋斗目标向各位老干部作了简要介绍。并指出，公司成绩的取得离不开各位老干部的关心和关注，面对困难时，也依靠老干部的支持和帮助才能顺利解决，并对各位老干部致以衷心的感谢。公司未来的发展还需要老干部们的关心和支持，希望各位老领导、老干部继续关心和关注公司的发展，对公司进行监督、督促，为公司的发展建言献策。最后，衷心祝愿老领导、老干部新春愉快、健康长寿、合家幸福。【记者：罗燕责任编辑：赵春燕】

近日，钢构公司中标保山工贸园区（启动区）标准厂房建设项目6号、7号厂房项目和贵州玖鼎兴邦工程建设有限公司（盘北）标准化厂房项目，两项目中标价共约1.6亿元。其中保山工贸园区（启动区）标准厂房建设项目6号、7号厂房项目位于保山工贸园区（启动区）,建筑面积约30000平米，工期145日历天，中标价约5100万，由钢构公司第七直管部承建。　　贵州玖鼎兴邦工程建设有限公司（盘北）标准化厂房项目位于贵州盘县盘北经济开发区，建筑面积约125000平米，工期240日历天，中标价约1.16亿元，由钢构公司第八直管部承建。据悉，“盘北”项目的业主方为第二次与公司合作，在已投产使用的贵州红果标准厂房项...

1月9日，五公司“红云红河集团管理总部项目”工程质量优良评定工作在其集团总部会议室举行，云南省质量安全监督站、监理单位、建设单位、施工单位派人参加评定会议。本次工程质量优良评定旨在为该项目申报省级优质工程的顺利通过打下坚实基础。评审组分成两个小组，本着公平、公正的原则，以听取五〇一直管部工作人员汇报，查阅、审核分类存档资料和查看现场工程质量为主要评审方式，同时结合视觉观感——幻灯片对该项目工程质量进行全面、系统的检查。经过专业、细心的审核，评审组对该项目的各项工程质量及资料的收集、整理、归档给予了高度肯定，认为工程质量观感较好，资料齐全、有效，符合省级优质工程的目标规定，单位工程质...

近日，钢构公司申报的“复杂钢结构屋盖施工模拟及关键技术研究及工程示范”科技计划项目获得昆明市科技局立项，并获昆明市科技局资助63万元作为研究基金。该项目属于云南省“富民强县技术推广与应用”计划的一部分，从高层、超高层建筑的发展趋势出发，着力研究大型复杂钢结构的施工过程控制关键技术。项目研究成果将为我省城市化建设的进一步发展提供关键技术支撑，对于填补我省相关技术领域空白，提升钢结构施工关键技术水平，保障工程施工安全质量具有重要意义。【记者：王璐责任编辑：宋美玲】

2013年12月27日，由云南省科技厅委托云南省应用技术研究院，邀请有关专家组成项目验收专家组，对建科院承担完成的“云南省建筑能耗远程监测系统数据中心平台建设”项目进行现场验收，专家组成员在认真审阅项目验收材料，听取课题组汇报，进行现场查看、质询和答疑后，一致同意该项目通过验收。云南省建筑能耗远程监测系统数据中心平台建成后，建科院将开展建筑物能耗统计、能耗预测等技术服务，为我省建筑能耗诊断、既有建筑节能改造、节能的效果评价体系建立数据基础，积极推动我省建筑节能工作的开展，为建设节约型和谐社会，实现可持续发展做出贡献。【记者：周学礼责任编辑：宋美玲】

1月12日上午，城乡投昭通分公司在昭阳区2012年南通道保障房项目工地现场举行昭通市今冬明春消防安全培训，武警昭通消防支队防火监督处消防官兵为保障房参建人员做了消防安全培训及相关演练，昭通市昭阳区、工业园区、鲁甸县保障房项目各参建单位管理人员、现场劳务班组负责人100余人参加此次培训。培训课上，消防官兵为大家普及了消防基础知识、电气防火、易燃易爆物品防火、初起火灾扑救以及高层建筑火场逃生知识等，现场讲解各种灭火器的性能并现场演示了具体使用方法。消防支队还提供了消防车和云梯车各一辆，为参训人员实物讲解了这些大型消防车辆的装备、性能及使用方法，并邀请工地管理人员现场体验云梯车灭火过程。...